内勤班20名学员在小阶梯教室上课，主要是在电脑上用一个excel文件制作各种管理表格。

  内勤财务知识培训内容主要为 :

  财务基本知识和保密要求，市场本部、医药公司、医院的药品进、销、存报表，现金管理条例和现金流水帐。

  财务制度和保密要求等内容, 由公司计划财务部汪总监亲自授课；财务会计方面知识和excel表格制作, 由总会计师和分帐会计分别授课, 最后组织演练和考试 。

  总之，公司对内勤岗位非常重视。

  公司计划财务部总监汪小玲三十六七岁左右，中等偏矮身材，小眼睛，整个姿色算平庸，但皮肤白皙细嫩, 平时里清欲寡言非常高冷。

  她是老板程有福的「大内总管」公司上下都惧怕她, 当面恭敬称呼为汪总监或汪姐，在背后私底下都恶恨恨地叫她「汪婆娘」。

  汪小玲从公司成立之日起，就是老板程有福的会计，是公司的开国元老之一，对程有福忠心耿耿, 惟命是从 。

  她做帐水平不算高，但在用钱这个杠杆来管理市场方面很有一套心得 。

  一，最先设立市场销售内勤岗位

  大凡制药企业在开发市场初期, 市场人员即是开发使用者，又是管理监督者，钱嘛左手进、右手出的非常混乱。汪小玲是众多药企中最先提出:

  “设立专职销售内勤岗位”的第一人，也是首位实施者。

  所谓销售内勤: 直属公司财务部领导, 工资、奖金等由总部拨发，就是要把市场的钱管住、管好, 相当于公司财务部派驻市场的督察, 下面市场部敢怒而不敢言呐。

  二，公司冲帐报销制度的严格管理

  这几年对于冲帐报销方面, 公司流传一句顺口溜 :

  借钱容易冲帐难，出差轻松报销烦。

  有福签字小玲审，你推我让双簧演。

  汪小玲这种行为，自然引起大家反抗。开始争争吵吵，后来发展到部分公司高层，联名上告至老板程有福处，要求罢免汪小玲的财务总监职务。

  程有福总是当着大伙的面，批评汪小玲不能体恤下属，尤其是公司一线业务人员, 有时他竟然捶胸顿足的大骂，让她当众痛苦流泪。

  这时，他往往转过身去安抚劝说那些上告者，什么她是元老呀, 她用意不坏，就是方法欠佳之类的敷衍话。

  最后大家都琢磨明白这里面的玄机，也就不了了之, 汪小玲还是「汪婆娘」。

  其实程有福从心灵深处十分感激汪小玲，没有她严格有效的资金管理，公司不知道要浪费多少钱 。

  俩人演的双簧也是天衣无缝。

  每次都是程有福充当好人，汪小玲明面上是长期充当恶人, 不但要让程有福当面痛骂，还要让其他人能诅咒。

  有时汪小玲实在承受不住讽言冷语, 偷偷跑到程有福办公室抹眼泪, 倾诉一番。

  程有福非常清楚汪小玲的难处, 他明白汪小玲对自己的暗恋, 每当这时他总会放下手上的工作，搂着她的肩膀在情感上弄络安抚 。

  他每次出差回总部, 尤其是从国外回来，总是不忘给汪小玲带上礼物, 从贵重的玉器手饰、名牌花妆品、服饰，到一块国外丝巾，每次准不漏。

  汪小玲当然十分感动, 她也愿意为这样的男人付出一切，承受一切 ！

  这也是程有福御人有术，与众不同的高明之处。

  销售内勤的业务要点就是熟练掌握和运用excel表格,做好各种进、销、存报表, 之于财务规定和制度你熟记硬背就行。

  在来总部培训之前, 吴玉茹在表嫂苏玉媚那里先熟悉了一周

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