豪门逆袭：暖心总裁不好撩最新章节

  对于这些墙头草管理层的拼命求饶，想让上官秋寒留下他们，上官秋寒里都没有理会，直接交给人事部部长处理。

  人事部部长已经和兰亦修签订了转让协议，回到了307病房。

  鉴于那些保安一直没有动过手，也是听命行事才会驱赶病人，所以，上官秋寒没有和他们计较之前的不敬，而是继续留用他们。

  至于那些还留在病房求饶的管理层们，直接让保安赶出了医院。

  包括郝副院长和主任医生，几个护士一起，统统清理出医院。

  对于这种人品的人，不配作为一名医生。

  同时让人事部部长通知医管局，清查郝副院长等人在任的不检点之举，势必追责到底，这是上官秋寒的态度。

  他不在乎赚不赚钱，但他必须保证，瀚海医院里，没有任何不公平的存在。

  郑院长还是郑院长，上官秋寒并不打算换了他，甚至还希望郑院长继续留在瀚海医院主持大局，看到瀚海医院能够变好的希望，郑院长没有任何犹豫，和另外一位管理层领导一起答应上官秋寒，只要他们还能尽一份力，他们就不会离开。

  瀚海医院，院长办公室。

  上官秋寒坐在院长的办公椅上，手中拿着一份文件，粗略的看了一下，而在他的对面，是郑院长，正在给上官秋寒汇报瀚海医院的情况。

  正如郝副院长所说的那样，整个瀚海医院确实少了郝副院长的人后，几乎所有部门都要陷入瘫痪。

  当然上官秋寒也可以轻易从其他医院高价挖来各种医生，但是一来，等于医院还是要停止运行一段时间，才能恢复正常。

  只是，上官秋寒并没有那么大的耐心。

  其实说到底，在瀚海医院，只是管理层乱了，有郝副院长这么一个以权谋私，自私自利，只为他们自己利益着想的蛀虫存在才导致下面的人也乱了。

  有些人做的事情无法原谅，但有些人只是犯了一点小错，也罪不至死，不用离开医院，只要保证以后不要再犯，还是可以留下来继续在瀚海医院工作的。

  而这个时候，郑院长提供的人员名单就尤为重要了。

  毕竟对于瀚海医院，郑院长才是最熟悉的人。

  郝副院长等人在医院干的勾当，也全都看在眼里，只是苦无能力处理。

  现在，有上官秋寒这个董事长为他撑腰，那么，郑院长就有信心重新让瀚海医院回到正轨。

  重新回到那个只为治病救人，而不是以治病救人为幌子，收受好处，处处充满私欲，勾心斗角的医院。

  “郑院长，不用这么拘谨，既然我决定将瀚海医院的所有事务都交给你来管理，就不会随意插手你的决定，但是有一点我先声明，我不在乎瀚海医院赚不赚钱，但是也决不允许有人利用医院的幌子收受好处，贪污医院的款项，对于那些违法乱纪的人，坚决不留，哪怕他对医院有再大的贡献，医术有多精湛，我不允许瀚海医院有这样的蛀虫存在，你明白我的意思吗？”

  瀚海医院之前就是因为有太多这样的人存在，才会让郝副院长钻了空子，所以，瀚海医院要想长远的为棚户区的居民提供良好的医疗条件，做到造福于民，这一点是毋庸置疑的。

  医疗设备不完善，可以斥资再购买更多先进的仪器，若是真的没有足够的医疗条件，可以转院到其他医院。

  医生素质不高，可以再多培养，医术一般，也可以从外面聘请医术精湛的医生回来坐镇。

  但是若是品行不端，心思不纯，那么，这样的人留在医院，迟早是个祸害。

  饶是有着精湛的医术，但品行就已经决定了那人治病救人不会用心，甚至会在利益的驱使下，做出一些丧心病狂的事情来。

  在上官秋

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